共創(chuàng)會干貨集結(jié)號《員工輔導與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃》活動報道

前言：在招人難和人工成本不斷上升的大背景下，如何提升現(xiàn)有人員的能力和素質(zhì)，如何提升效率，成了擺在企業(yè)管理人員面前的一個重要難題。根據(jù)我們對國內(nèi)外高效率的企業(yè)研究發(fā)現(xiàn)，員工輔導以及幫助員工做好職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃和管理成為提升效率的重要途徑。

2014年11月15號，由時代光華特聘高級講師，國內(nèi)知名戰(zhàn)略績效管理專家——宋勸其為大家?guī)淼?strong>共創(chuàng)會干貨集結(jié)號《員工輔導與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃》在杭州市工人文化宮綜合大樓2樓順利開展。

每個人都希望能有一個持續(xù)、穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展。職業(yè)發(fā)展是人生最重大的課題，是提升生活品質(zhì)的有力保障。那么如何引導和幫助員工的職業(yè)發(fā)展？ 如何幫助員工基于組織現(xiàn)有的平臺尋求他們自身更高、更遠的發(fā)展呢？這成了企業(yè)和員工共同的問題，而本次課程將會一起幫助員工明確前進的方向，制定清晰的目標，挖掘無窮的動力。

課程由一個簡單的互動游戲——《請通過別人完成天下最簡單的任務(wù)》展開，全場學員積極配合，更有熱情學員上臺與臺下學員進行游戲互動，全場氣氛一開場便達到興奮點。緊接著，宋老師在游戲?qū)嵺`中提煉總結(jié)得出“管理者的產(chǎn)品是員工的行為，不良的行為源于不良的管理”，概念意義深入人心！

（熱情上臺學員正在于臺下學員進行游戲互動）

宋教師講課精于教學的技巧，充滿著機智。將課程結(jié)構(gòu)分為認識員工培育與輔導、員工輔導的步驟及方法、如何進行員工培育及輔導等九大模塊。過渡自然，組織嚴密，搭配合理，有條不紊，整個課堂教學的結(jié)構(gòu)就像一種設(shè)計好的程序。學員們對宋老師追求高效率的教學風格紛紛表示贊許！

秉承干貨精神,堅持簡單可落地原則！宋老師在最后模塊環(huán)節(jié)——編制自己的職業(yè)發(fā)展策略和計劃，會員們活學活用，將課程知識運用到實際，進一步鞏固！

本次的干貨集結(jié)號可謂名副其實的干貨課程，在學員們的好評中落下帷幕。共創(chuàng)會“干貨集結(jié)號”每月為會員提供不同主題的企業(yè)經(jīng)營管理課程，關(guān)注企業(yè)的成長騰飛。給到會員最實用的指導與經(jīng)營建議，從根本上解決企業(yè)管理難題，助推企業(yè)快速健康發(fā)展。敬請期待下期課程的精彩呈現(xiàn)！